Врач-офтальмолог, предоставляется жилье, г. Советский, зарплата от 148500 до 174000 руб.

Работа с проживанием врач-офтальмолог, зарплата от 148500 до 174000 руб., (ХМАО) — Югра. Вакансия с жильём: предоставляется квартира.

Доход соискателя: Заявленная зарплата по этой вакансии составляет от 148 500 руб. до 174 000 руб. до вычета налогов. После удержания НДФЛ 13% чистая сумма на руки («чистыми») составит от 151 380 руб. до 129 195 руб.

📊 Экономический паспорт региона для переезда на ПМЖ:

• Стоимость жизни: Официальный прожиточный минимум в субъекте Ханты-Мансийский автономный округ — Югра составляет 22 102 руб. Заявленная зарплата превышает этот обязательный порог расходов на жизнь в 7,9 раза.
• Социальный статус: Средний заработок местных жителей равен 147 702 руб. Ожидаемый доход отличается от среднерегионального уровня на 26298 руб. выше (18%).
• Выгода бесплатного проживания: Средняя стоимость аренды жилья в этой локации начинается от 22 000 руб. в месяц. За счет того, что не надо тратиться на съём, экономическая ценность вашего заработка увеличивается до 196 000 руб.

Экономический паспорт региона для переезда на ПМЖ:

• Стоимость жизни: официальный прожиточный минимум в субъекте Ханты-Мансийский АО (Югра) составляет 22 102 руб. Заявленная зарплата превышает этот порог расходов на жизнь в 6,7 раза.
• Социальный статус: средний заработок местных жителей равен 147 702 руб. Ожидаемый доход отличается от среднерегионального уровня на 798 руб. выше (1%).
• Выгода бесплатного проживания: средняя стоимость аренды жилья начинается от 22 000 руб. в месяц. За счет того, что не надо тратиться на съём, экономическая ценность заработка увеличивается до 170 500 руб.

Условия работы

Должностные обязанности: Ведение амбулаторного приема Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и/или состояний глаза, его придаточного аппарата и орбиты, установления диагноза Назначение лечения пациентам с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, контроль его эффективности и безопасности Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или абилитации инвалидов и т.д.

Основные условия: Профиль должности «Врач офтальмолог» Наименование должности Врач офтальмолог (код А) Цель деятельности Профилактика, диагностика, лечение заболеваний и (или) состояний глаза, его придаточного аппарата и орбиты, реабилитация пациентов Требования к образованию Высшее образование специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Офтальмология» Особые условия допуска к работе Сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Офтальмология». Прохождение обязательных предварительных и периодических медицинских осмотров. Отсутствие ограничений на занятие профессиональной деятельностью Обобщенная трудовая функция Оказание медицинской помощи пациентам при заболеваниях и/или состояниях глаза, его придаточного аппарата и орбиты Трудовые функции 1. Проведение обследования пациентов в целях выявления заболеваний и/или состояний глаза, его придаточного аппарата и орбиты, установления диагноза; 2. Назначение лечения пациентам с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, контроль его эффективности и безопасности; 3. Проведение и контроль эффективности медицинской реабилитации пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты, в том числе при реализации индивидуальных программ реабилитации или реабилитации инвалидов; 4. Проведение медицинских освидетельствований и медицинских экспертиз в отношении пациентов с заболеваниями и/или состояниями глаза, его придаточного аппарата и орбиты; 5. Проведение и контроль эффективности мероприятий по профилактике и формированию здорового образа жизни, санитарно гигиеническому просвещению населения; 6. Проведение анализа медико статистической информации, ведение медицинской документации, организация деятельности находящегося в распоряжении медицинского персонала; 7. Оказание медицинской помощи пациентам в экстренной форме. Личные качества терпеливость, тактичность, умение слушать других, честность, энергичность, самоконтроль, находчивость, амбициозность, стрессоустойчивость, любознательность, стремление развиваться и получать новые компетенции Условия труда 1. Постоянная работа, полная занятость; 2. 36 часов в неделю, скользящий график работы с 2 рабочими субботами в месяц; 3. По итогам проведения СОУТ рабочее место с вредными условиями труда (подкласс 3.3), в связи с чем предусмотрены компенсационные выплаты в размере 12% и дополнительный отпуск в количестве 14 календарных дней. Участие в федеральных и региональных программах Программа «Земский доктор», с единовременной компенсационной выплатой 1 000 000 рублей. Обязательства: работа в учреждении в течение 5 лет. Социальные гарантии 1. Гарантированная заработная плата 66 000 рублей 15 2000 рублей; 2. Северная надбавка 50% с момента трудоустройства; 3. Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней; 4. Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней; 5. Ежегодный дополнительный за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 14 календарных дней; 6. Материальная помощь к отпуску в размере 2 ФОТ; 7. Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года; 8. Обеспечение служебным жильем (согласно очередности), а в случае его отсутствия компенсация арендной платы; Социальная поддержка 1. Единовременное пособие в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности. 2. Оплата стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа; 3. Оплачиваемые отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте. 4. Предоставление единовременных выплат в размере до двух месячных фондов оплаты труда по основной занимаемой должности молодым специалистам выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 30 лет. 5. Возмещение расходов по найму жилого помещения приглашенным специалистам или предоставление жилья из специализированного жилищного фонда автономного округа. Возможности карьерного роста, развития Периодическое повышение квалификации, обучение, приобретение дополнительной специальности.
Вакансия с жильём: предоставляется квартира.

Дополнительные условия

Социальный пакет и льготы: Предоставление лицам, заключившим трудовые договоры о работе в организациях, финансируемых из бюджета автономного округа, расположенных на территории автономного округа, и прибывшим в соответствии с этими договорами из других регионов Российской Федерации:. Единовременного пособия в размере двух должностных окладов и единовременное пособие на каждого члена семьи в размере половины должностного оклада работника по занимаемой должности,. Оплаты стоимости переезда работника и членов его семьи в автономный округ в пределах территории Российской Федерации, а также стоимости провоза багажа. Оплачиваемого отпуска продолжительностью семь календарных дней для обустройства на новом месте. Предоставление единовременных выплат в размере до двух месячных фондов оплаты труда по основной занимаемой должности молодым специалистам. Выпускникам учреждений среднего и высшего профессионального образования в возрасте до 30 лет. Возмещение расходов по найму жилого помещения приглашенным специалистам или предоставление жилья из специализированного жилищного фонда автономного округа.

Требования

Образование: высшее образование — специалитет, магистратура, специальность Офтальмология.

Что ожидается от кандидата: Для работы во взрослой поликлинике высшее образование — специалитет по специальности «лечебное дело» или «педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «офтальмология». Возможно без опыта работы сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «офтальмология» участие в федеральных и региональных программах программа «земский доктор», с единовременной компенсационной выплатой 1 000 000 рублей. Обязательства: работа в учреждении в течение 5 лет. Социальные гарантии 1. Гарантированная заработная плата от 148 500-174 900 рублей; 2. Северная надбавка 50% с момента трудоустройства; 3. Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней; 4. Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах крайнего севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней; 5. Ежегодный дополнительный за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 14 календарных дней; 6. Единовременная выплата к отпуску в размере 1, 5 окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах крайнего севера и приравненных к ним местностям; 7. Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года; 8. Обеспечение служебным жильем (согласно очередности), а в случае его отсутствия компенсация арендной платы;.

Квалификационные требования: Для работы во взрослой поликлинике Высшее образование — специалитет по специальности «Лечебное дело» или «Педиатрия» и подготовка в интернатуре и (или) ординатуре по специальности «Офтальмология». Возможно без опыта работы сертификат специалиста или свидетельство об аккредитации специалиста по специальности «Офтальмология» Участие в федеральных и региональных программах Программа «Земский доктор», с единовременной компенсационной выплатой 1 000 000 рублей. Обязательства: работа в учреждении в течение 5 лет. Социальные гарантии 1. Гарантированная заработная плата от 148 500-174 900 рублей; 2. Северная надбавка 50% с момента трудоустройства; 3. Ежегодный основной отпуск 28 календарных дней; 4. Ежегодный дополнительный отпуск за работу в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях 16 календарных дней; 5. Ежегодный дополнительный за работу с вредными и (или) опасными условиями труда 14 календарных дней; 6. Единовременная выплата к отпуску в размере 1,5 окладов (должностных окладов) с начислением на них районного коэффициента и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностям; 7. Компенсация стоимости проезда к отпуску и обратно (льготный отпуск) за счет работодателя 1 раз в 2 года; 8. Обеспечение служебным жильем (согласно очередности), а в случае его отсутствия компенсация арендной платы;.
Можно без опыта
Всего требуется 1 человек.

Сведения о работодателе

Работодатель: АВТОНОМНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ХАНТЫ-МАНСИЙСКОГО АВТОНОМНОГО ОКРУГА — ЮГРЫ «СОВЕТСКАЯ РАЙОННАЯ БОЛЬНИЦА».
Ханты-Мансийский автономный округ — Югра, Советский район, Город Советский, Киевская улица, дом: 33;
Контакты: телефон +7(346) 756-21-20, +7(346) 756-21-52, email sovoup@mail.ru.
С кем связаться: Маслова Наталья Афанасьевна.

Уникальный код вакансии: V2C314Y-РаботаЖилье.ру.

Для просмотра всех предложений с сортировкой (з/п, опыт, регион) воспользуйтесь фильтром — синяя кнопка вверху или раздел «Вакансии с жильём» в главном меню.