Государственная инспекция труда в Рязани и Рязанской области: контакты, график работы, официальный сайт

Государственная инспекция труда в Рязанской области
8-910-901-03-00

Точный адрес

390005, Рязань, ул. Пушкина, дом 18, корп. 3

Как работает Трудовая инспекция в Рязани и Рязанской области

Государственная инспекция труда в Рязанской области (Гострудинспекция) контролирует соблюдение трудового законодательства и норм охраны труда на территории региона. Основной офис расположен по адресу: г. Рязань, ул. Пушкина, дом 18, корпус 3.

Связаться с инспекцией можно по телефону приемной руководителя 8 (4912) 96-61-35, в канцелярии по тому же номеру или факсу 76-18-49. Горячая линия доступна по номеру 8 (910) 901-03-00 с 9:00 до 21:00.

Прием сведений о коррупции возможен по телефону 8 (4912) 76-63-76, а по вопросам подачи деклараций СОУТ — по телефону 8 (4912) 96-61-31.

Личный прием граждан проводится во вторник и среду с 9:00 до 13:00, в четверг с 14:00 до 17:00, а также в последнюю пятницу каждого месяца с 15:00 до 17:00 в Рязанской областной универсальной библиотеке им. Горького по адресу: г. Рязань, ул. Ленина, д. 52.

Предварительная запись на прием не требуется.

Ответы на частые вопросы о трудовых спорах

1. Работник, получающий минимальную зарплату

Вопрос: Какие у меня есть права при установлении минимальной зарплаты и как их защитить?

Ответ: В соответствии с федеральными стандартами, минимальная оплата труда должна быть не ниже установленного уровня МРОТ для Рязанской области, что закрепляется в трудовом договоре. Если ваши права нарушаются, следует обратиться в инспекцию труда.

2. Человек, работающий по совместительству

Вопрос: Какие особенности оформления работы по совместительству в Рязанской области?

Ответ: Каждый совместитель должен иметь свой трудовой договор, его рабочее время, оплата и условия труда должны соответствовать нормам Трудового кодекса РФ.

3. Работник, которому грозит увольнение за прогулы

Вопрос: Как защитить свои права и избежать необоснованного увольнения?

Ответ: Важно собрать доказательства своей работы и своевременно обратиться в трудовую инспекцию или к независимому юристу для получения консультации и защиты своих прав.

4. Работодатель в Рязанской области, оформляющий работников на частичной занятости

Вопрос: Какие обязательства по оформлению сотрудников с неполной занятостью существуют?

Ответ: Работодатель обязан заключать трудовые договоры, учитывать нормированное рабочее время и своевременно начислять оплату согласно законодательным требованиям.

5. Работник из Рязанской области, столкнувшийся с неправомерным регулированием рабочего времени

Вопрос: Что предпринять, если меня заставляют работать сверх нормы или без доплаты?

Ответ: Следует обратиться в государственную инспекцию труда в Рязани с требованием провести проверку и оформить нарушения в официальном акте.

Александро-Невский, Ермишь, Захарово, Кадом, Касимов, Спас-Клепики, Кораблино, Милославское, Михайлов, Пителино, Пронск, Путятино, Рыбное, Ряжск, Сапожок, Сараи, Сасово, Скопин, Спасск-Рязанский, Старожилово, Ухолово, Чучково, Шацк, Шилово, Новомичуринск.