Полицейский

На работу требуется полицейский. Предоставляется служебная жилплощадь или выплачивается компенсация за съём (поднайм) жилья. Подробнее — смотрите в детальном описании вакансии.

Если нравится вакансия, позвоните по номеру работодателя, который указан на этой странице.

Всего рабочих мест: 25.

Обязанности сотрудника и основные требования работодателя

Что требуется от кандидата на это рабочее место:
Обеспечение охраны общественного порядка и общественной безопасности граждан

Должностные обязанности

Обеспечение охраны общественного порядка и общественной безопасности граждан в составе кожного патруля, разъезда.

Образование, стаж

Образование — среднее профессиональное.
Специализация: не указана.
Требуемый стаж по специальности: от 1 года.

Сертификаты, допуски, свидетельства, удостоверения: не указано.

Примечание работодателя

Полицейский
Ответственность

Занятость

График работы: сменный график.
Тип занятости: полная занятость.

Оплата труда

Заработная плата: от 40000 до руб.

К кому и куда обращаться

Контактное лицо: Кожокар Дмитрий Николаевич
Email: nkuzmicheva5@mvd. ru.
Контактный телефон: +7(831)2683838

Информация о компании

Полное юридическое наименование:
Полк патрульно-постовой службы полиций Управления МВД Россий по г. Н. Новгороду
ИНН: 5258006415.
Адрес:
Нижегородская область
603073, г Нижний Новгород, ул Глеба Успенского, д. 1В

Отрасль

Юриспруденция.

Соцпакет, льготы, бонусы, компенсации

Предоставление жилья.
Социальный пакет.
Инфраструктурная доступность.
Предоставление спец. одежды.
Льготная пенсия.
— график службы сменный 2/2; — испытательный срок 3 месяца (зарплата при испытательном сроке 24000 руб. ежемесячно); — соблюдение Трудового кодекса; — аттестованные сотрудники имеют годовой доход от 450 до 750 тысяч в год; — повышенная заработная плата по сравнению с аналогичными должностями полиции за счет дополнительной надбавки до 40%; — стабильная заработная плата, премии; — ежегодная материальная помощь в размере месячной зарплаты; — право выхода на пенсию после законодательного стажа 20 лет службы; — оплачиваемый ежегодный отпуск от 40 до 60 суток + доп. дни на дорогу к месту проведения отпуска туда и обратно; — предоставление оплачиваемого учебного отпуска во время обучения в высших гражданских учебных заведениях; — Ежегодное обновление конного поголовья; — Гособеспечение конного головья; — Бесплатная штатная ветеринария; — Тренировочная база, крытые манежи. .

Регион трудоустройства

Нижегородская область.