Вакансия учитель начальных классов с предоставлением жилья

Приглашают на работу учителя начальных классов. Организация предоставляет жильё. Контакты работодателя указаны ниже.
Работодатель обеспечивает сотрудника комнатой в общежитии или компенсирует аренду.
Всего требуется 1 человек.

Обязанности сотрудника и основные требования работодателя

Что требуется от кандидата на это рабочее место:

• Основные и актуальные для современной системы образования теории обучения, воспитания и развития детей младшего школьного возрастов
• Федеральные государственные образовательные стандарты и содержание примерных основных образовательных программ
• Дидактические основы, используемые в учебно-воспитательном процессе образовательных технологий
• Существо заложенных в содержании используемых в начальной школе учебных задач обобщенных способов деятельности и системы знаний о природе, обществе, человеке, технологиях
• Особенности региональных условий, в которых реализуется используемая основная образовательная программа начального общего образования
• Реагировать на непосредственные по форме обращения детей к учителю и распознавать за ними серьезные личные проблемы
• Ставить различные виды учебных задач (учебно-познавательных, учебно-практических, учебно-игровых) и организовывать их решение (в индивидуальной или групповой форме) в соответствии с уровнем познавательного и личностного развития детей младшего возраста, сохраняя при этом баланс предметной и метапредметной составляющей их содержания
• Во взаимодействии с родителями (законными представителями), другими педагогическими работниками и психологами проектировать и корректировать индивидуальную образовательную траекторию обучающегося в соответствии с задачами достижения всех видов образовательных результатов (предметных, метапредметных и личностных), выходящими за рамки программы начального общего образования

Должностные обязанности

• Проектирование образовательного процесса на основе федерального государственного образовательного стандарта начального общего образования с учетом особенностей социальной ситуации развития первоклассника в связи с переходом ведущей деятельности от игровой к учебной
• Формирование у детей социальной позиции обучающихся на всем протяжении обучения в начальной школе
• Формирование метапредметных компетенций, умения учиться и универсальных учебных действий до уровня, необходимого для освоения образовательных программ основного общего образования
• Объективная оценка успехов и возможностей обучающихся с учетом неравномерности индивидуального психического развития детей младшего школьного возраста, а также своеобразия динамики развития учебной деятельности мальчиков и девочек
• Организация учебного процесса с учетом своеобразия социальной ситуации развития первоклассника
• Корректировка учебной деятельности исходя из данных мониторинга образовательных результатов с учетом неравномерности индивидуального психического развития детей младшего школьного возраста (в том числе в силу различий в возрасте, условий дошкольного обучения и воспитания), а также своеобразия динамики развития мальчиков и девочек
• Проведение в четвертом классе начальной школы (во взаимодействии с психологом) мероприятий по профилактике возможных трудностей адаптации детей к учебно-воспитательному процессу в основной школе

Прочее

Требуется медицинская карта.

Требования к знанию языков:
Нет.

Образование

Среднее профессиональное.

Специализация

ОБРАЗОВАНИЕ И ПЕДАГОГИКА.
Требуемый/желаемый опыт работы: нет требований. Рассматривают кандидатов без стажа.

Подробная информация о вакансии

График работы, тип занятости: гибкий график.
Заработная плата: от 22000 до 50000 руб.

К кому и куда обращаться

Контактное лицо: Шендрик Инна Алексеевна.
Телефон: +7 (423) 2457846.
Email: vladgym2@mail.ru.

Полное наименование компании

МУНИЦИПАЛЬНОЕ БЮДЖЕТНОЕ ОБЩЕОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ «ГИМНАЗИЯ № 2 Г. ВЛАДИВОСТОКА»
ИНН: 2538054945.
Адрес:
Приморский край, г. Владивосток, Океанский проспект, дом: 143;
вход внутри здания

Отрасль

Образование, наука

Соцпакет, льготы, преференции для сотрудников

Молодым специалистам выплачивается ежемесячная доплата в размере 10000 руб в течении 3-х лет, оплачивается 50% от стоимости снятия жилья( не более 10000 руб), единовременная выплата выплачивается.

Прохождение медкомиссии за счет работадателя

Оплачивается проезд к месту работы.

Регион трудоустройства

Приморский край.